Atramex

Produkte für:

• Anti-Graffiti-Schutzbehandlung
• Metallfassaden Reinigung / Schutzbehandlung
• Steinfassaden Reinigung und Schutzbehandlung
• Unterhalts- und Spezialreinigung
• Versiegelungen für Parkett, Linoleum, Gumminoppen usw.

Sicherheit durch:

• LPM Prüfungen
• OS 4 Atteste
• Alusiusse Prüfungen
• EMPA OECD 302 B Prüfungen
• GRM Zulassungen
  
  
  
  
  
  

Geschäftsform	Aktiengesellschaft seit 1992	Leitbild
Firmensitz	Löhrweg 15,       CH  4442 Diepflingen
Tel. FAX	0041 61 971 80 60 0041 61 971 80 61	Als dynamisches Unternehmen arbeiten wir eng mit unseren Kunden zusammen und bieten in allen Aspekten optimale Kundenorientierungsprogramme an. Wir konzentrieren uns in allen Belangen auf den Nutzen potentieller Kunden. Das per- sönliche Gespräch bildet die Basis für den Erfolg und Gewinn.
Verkaufsgebiet	Schweiz Europäische Union
Produktion	CH Chemieindustrie
Qualität	ISO 9001
Umwelt	ISO 14001
Lager	Diepflingen BL
Lieferservice	Innert 48 / Express24h

1. Wir decken die Marktbedürfnisse auf dem Gebiet der professionellen Werterhaltung im weitesten Sinne sowie der Reinigung im engsten Sinne für den Haushalt.
   
   
2. Auf dem Spezialgebiet der Fassaden bieten wir Systeme an zur Renovation / Auffrischung, der Reinigung sowie der Pflege als Beitrag zur aktiven Werterhaltung. Wir erbringen hervorragende Beratungs- und Serviceleistungen von der Bedürfniserfassung bis zur Bedürfnisbefriedigung.
   
   
3. Wir erbringen ökologisch wirtschaftliche, fortgeschrittene Marktleistungen. Wir legen grössten Wert auf anwenderfreundliche, individuelle sowie innovative Problemlösungen.
   
   
4. Wir erachten die Gewinnung und Erhaltung von Kunden als wesentlichen Faktor unserer Existenzsicherung. Wir erarbeiten und sichern die Kundenbeziehungen durch unsere Marketingpolitik und für den Kunden klar erkennbaren Wettbewerbsvorteilen.
   
   
5. Als schweizerisches Unternehmen erkennen wir die Notwendigkeit, die Instrumente des Marketings, der Innovation, der Produktentwicklung und der Organisation entsprechend aufzubauen und weiterzuentwickeln.
   
   
6. Wir wollen in allen unseren Geschäftsbeziehungen ein faires und ausgewogenes Verhalten mit langfristigen und soliden Beziehungen pflegen. Wir sind ein bevorzugter Partner für Kunden, Produzenten, Lieferanten und Meinungsbildnern.
   
   
7. Wir haben ein gutes, effizientes und motivierendes Arbeitsklima.
   
   
8. Wir sind uns bewusst, dass der Erfolg unseres Unternehmens entscheidend vom Einsatz und der beruflichen sowie persönlichen Qualifikation jedes einzelnen bestimmt wird. Für den Beratungs- und Kundendienst beschäftigen wir hochqualifizierte Fachkräfte aus den verschiedensten Spezialgebieten. Die laufende und kontinuierliche Ausbildung der Mitarbeiter ist ein Dauerauftrag zur Sicherung der Qualität.
   
   
9. Die Unternehmenskultur richtet sich nach den Gesichtspunkten des kooperativen und situativen Führungstils, um die Innovationsbereitschaft, Flexibilität, Schnelligkeit, kostenbewusstes und beispielhaftes Verhalten zu garantieren.
   
   
10. Der weitere Ausbau der Unternehmung wird durch sinnvolle Diversifikation in Marktnischen angestrebt.
    
    
11. Ein gesundes Verhältnis zwischen Eigenkapital und Fremdkapital wird konsequent angestrebt und verfolgt, um somit in Zukunft in jeglicher Situation unsere Entscheidungsfreiheit zu wahren.